自退休與養老金并軌后，單位或者個人在辦理退休手續的同時，也會核實社保繳納情況并結算登記，次月發放退休金。那么對于靈活就業的人員，個人繳納了社保，不工作了，退休需要怎么辦理呢?對此，小編整理出以下的內容，一起來看看吧。
一、不工作辦理退休怎么辦理
1、辦理退休手續參保人應在達到法定退休年齡前一個月(延繳的參保人在繳費滿年限的當月)到社保局辦理退休手續，于每月1-15日(機關事業單位)、1-20日(企業單位)到社保局二樓養老服務大廳窗口遞交有關材料，辦理有關手續。
2、對符合退休條件審核通過的退休人員，社保局將會在受理的次月15日前，將有關退休人員養老金撥付到退休人員所開設的農行養老金存折(卡)，退休人員憑存折(卡)到農行各網點領取。
3、辦理退休時，須提供人事檔案(有視同繳費年限)或勞動合同;《城鎮從業人員退休登記表》(一式二份);《養老保險手冊》及繳費清單(在三樓服務大廳打印);身份證原件及復印件3張;3張1寸免冠相片。
注：退休人員在領取養老金后3個月內，可自帶身份證和一張1寸免冠相片到市社保局一樓社會化服務窗口辦理退休證，領取養老金。
二、延遲退休年齡政策
四類人將受延遲退休影響，其中70后影響最大。
按照退休年齡改革方案:從開始，女性退休年齡每3年延遲一歲，男性退休年齡每6年延遲1歲，直到2045年同時達到65歲。
延遲退休方案影響較大的是70后和80后，根據人社部方案將實行“漸進式”延遲退休：每年延長幾個月退休年齡，知道經過相當長時間達到新擬定的法定退休年齡。
總而言之，個體參保，退休不工作了，由個人前往社保局走上述的退休流程即可辦理退休，且依照國家法律規定，只有交保滿15年以上才可領取養老金，詳細可參考全文。