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近年來，遼寧省撫順市檢察機關聚焦新形勢、新任務和新需求，以“檢察教育培訓工作助推高素質專業化過硬檢察隊伍建設”為目標，聚焦“淬火鑄魂、礪兵賦能、典型示范”，靈活采取多種方式，切實增強檢察實戰化教育培訓工作質效。
聚焦淬火鑄魂，讓政治教育“熱”起來。一是落實“第一課程”。始終以思想鑄魂為統領，舉辦撫順市檢察機關政治輪訓班，全體干警分批參訓，進一步推動理論武裝全覆蓋。二是堅持“培訓四必”。抓實政治融入業務培訓，每期培訓班均開展一次思想政治教育、講授一堂意識形態課、參觀一次紅色教育基地、進行一次廉政警示教育，進一步提高檢察干警政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。三是用好“紅色資源”。撫順是“雷鋒精神”的發祥地，依托雷鋒學院教學資源優勢，將雷鋒精神納入政治輪訓課堂教學內容，引領干警將雷鋒精神內化于心、外化于行，不斷擦亮檢察紅色基因“底色”。
聚焦礪兵賦能，讓業務培訓“活”起來。一是崗位練兵挖潛。結合實際創新常態化練兵平臺，全市檢察機關廣泛開展崗位練兵、業務競賽、論辯賽等實戰培訓，進一步提升檢察干警專業本領。如，撫順市檢察院第一檢察部開展刑事檢察“微論壇”，定期開展主題學習沙龍活動，在研討中探索解決實務難題。新撫區檢察院以“我為自己上堂課”為載體，開展全員教育培訓活動，并努力營造自覺學習、終身學習的氛圍，助力檢察干警綜合水平提升。二是線上資源補充。善用“學習強國”“中檢網院”“檢答網”等網絡資源，指導檢察干警按需選學并開展專題研修，定期開展學習情況督導。活用釘釘軟件，上傳檢察業務課程，滿足檢察干警個性化、碎片化學習需求。三是檢察教材助力。做好“大數據類案監督實戰視頻課程”學用工作，第一時間為檢察干警訂購教材，將教材作為業務培訓班“指定教材”，作為科室學習必備教材，推動教材上案頭、進課堂。通過組織分層分條線集中學習、開展專題研討，提高檢察干警自主學用積極性，在學習實踐中不斷提升履職能力。
聚焦典型示范，讓整體素質“提”起來。一是先進典型引領。強化典型培樹，全面深化高質量檢察履職中涌現出的優秀代表，通過召開檢察故事講述會、開展先進事跡展播等，大力開展向最高檢一等功榮立者潘非瓊同志學習宣傳活動，引導檢察干警見賢思齊，推動形成崇善爭先風尚。二是檢察教官傳習。持續推進檢察官教檢察官，注重培養、發現、選拔優秀檢察教官，將全省檢察業務專家和在各類競賽練兵中的標兵能手全部納入師資庫進行管理和使用。堅持“讓專業人講專業事”“讓辦案的人講辦過的案”，加大案例教學力度，結合自辦案件在課堂上進行深入剖析，既講解法學理論，更傳授司法辦案、思維理念、技巧方法、理論研究等方面經驗，層層帶動提升監督能力現代化。三是結對共建幫扶。開展“檢察藍——桃李”師徒結對活動，構建檢察人才梯隊，形成“傳幫帶”的濃厚氛圍。同時緊緊圍繞“六位一體”檢察援疆工作部署，與新疆生產建設兵團人民檢察院第九師檢察分院開展結對共建，先后選派多名檢察業務骨干到九師檢察分院掛職，互相學習業務工作，定期開展視頻業務交流會，以業務交流加強雙向互動，以人才支援推動工作創新，不斷提升兩地檢察機關履職能力和辦案效果。（崔照明）