天津北方網訊：最近，天津職業技術師范大學機械工程學院2022屆畢業生陳彬杰緊繃了許久的心情終于放松下來：她成功與心儀的西南科技大學工程技術中心簽約，將于今年暑期入職。
“這要得益于輔導員督促我們錄制的展示個人技能的視頻簡歷。技能小視頻成了我求職的‘敲門磚’。”談及此次能在激烈競爭中脫穎而出的原因，陳彬杰說。
陳彬杰告訴記者，她一直想到家鄉的實訓中心類單位當老師，可這類單位看重兼具教育教學能力和工作經驗的“雙師型”人才。受新冠疫情影響，許多用人單位的招聘從線下轉為線上遠程面試，這種情況下如何凸顯自己的技能水平，一度讓她忐忑不已。
“多虧學校給我們提供的好點子!我除了提供傳統簡歷，還附上了一個約3分鐘的自我介紹視頻，主要表現自己鉗工、3D打印等實操類技能，以及參加多個技能大賽的獲獎情況。沒想到視頻簡歷挺受用人單位的歡迎，讓我如愿以償。”陳彬杰一臉陽光。
眼下正是高校畢業生求職的沖刺期。面對當前就業形勢，不少高校想方設法幫助畢業生“云求職”。讓陳彬杰受益的視頻簡歷，就是天津職業技術師范大學鼓勵引導學生嘗試的求職新途徑之一。
“受疫情影響，不少學生線下求職遇阻;而很多單位在線招聘時又無法直觀了解求職者的實際能力水平。我們便建議學生拍攝能展現自身技能的照片、視頻加到求職簡歷里，清晰、生動地展現自己的能力，突出自身亮點。”該校輔導員滕薇說。
這個畢業季，可視化求職方式幫助不少天職師大畢業生拓寬了就業路。
“我用講課視頻求職，兩周多就找到了現在這份工作。”天職師大機電技術教育專業畢業生陳吟天說，他是今年5月初才開始求職之路的，“我想應聘教師崗位，一周內在線上‘海投’了80多份簡歷，有些簡歷中附上了我在師范能力課程上錄制的20分鐘講課視頻。有學校聯系我說，他們通過視頻看到我的表達能力不錯，愿意提供相應職位。”這些反饋讓陳吟天喜出望外，也打開了他的求職思路。“6月2日和我簽約的這所技工學校，就是看過我的講課視頻后給了我線上面試的機會。”陳吟天說。
“作為學校促進畢業生就業的新舉措，視頻簡歷越來越受到用人單位的青睞。”天職師大黨委學工部副部長劉娜常年接觸用人單位招聘人員。她表示，近來不少招聘者和她反映，相比單純的文字簡歷，視頻簡歷能直觀地呈現求職者的氣質、形象、職業能力等，便于招聘單位甄選，大大提高了求職成功率和招聘效率。(津云新聞編輯李松達)